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4006-900-901

版權(quán)課程:數(shù)字化供應鏈與產(chǎn)銷協(xié)同(2023)

參加對象:需求計劃,S&OP,銷售,市場,商務(wù),供應鏈計劃,生產(chǎn),財務(wù),客服,渠道等管理人員
課程費用:電話咨詢
授課天數(shù):2天
授課形式:內(nèi)訓
聯(lián)系電話:4006-900-901 / 17717312667(小威)

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課程背景  COURSE BACKGROUND

后疫情時代,企業(yè)需求計劃管理的難度越來越大,并且很多公司,缺乏供應鏈計劃的整體協(xié)同,常常會導致供應鏈的三高三低三多三差的問題。

三高:呆滯庫存高、總成本高、應收賬款高三低:庫存周轉(zhuǎn)率低、利潤率低、客戶滿意度低

三多:救火多、會議多、內(nèi)耗多三差:交付績效差、質(zhì)量一次合格率差,計劃協(xié)同差。


你的企業(yè)是否有如下疑問


  • 為什么我們企業(yè)的預測準確率低的可憐?

  • 為什么生產(chǎn)計劃頻繁變更?

  • 為什么庫存很高但是還頻頻缺料?

  • 為什么跨部門溝通越來越困難?

  • 為什么客戶訂單無法準時交貨,客戶投訴不斷?

課程收益  PROGRAM BENEFITS

1.     提升思維與認知,供應鏈高度看交付與庫存

2.     了解S&OP會議內(nèi)核、提高需求預測準確率的方法

3.     理解需求管理對于企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的影響以及相關(guān)績效指標(KPI)的選擇

4.     理解需求管理者應具備的管理理念,專業(yè)知識,業(yè)務(wù)技能以及職責所在

5.     掌握基本的統(tǒng)計技術(shù)及其應用能力,并掌握統(tǒng)計技術(shù)之外的其他重要預測編制技術(shù)

6.     定義促銷預測管理流程,掌握各種促銷預測的編制技術(shù)

7.     定義新產(chǎn)品預測管理流程,掌握常用新產(chǎn)品預測編制方法及其應用場景

8.     理解如何鼓勵銷售,市場等以及客戶積極主動參與到預測過程,實現(xiàn)真正的協(xié)同

9.     通過行業(yè)案例分享,理解行業(yè)標桿管理水平,尋找自身管理差距

課程大綱  COURSE OUTLINE

一、背景&診斷篇:后疫情時代,供應鏈管理所面面臨的挑戰(zhàn)

1、數(shù)字化時代,企業(yè)供應鏈面臨的挑戰(zhàn)

2、智能化的供應鏈決策體系是保證轉(zhuǎn)型成功的基石

3、趨勢:跨部門協(xié)同---研發(fā)、銷售、生產(chǎn)、采購、物流一體化

  • 專題討論:數(shù)字化供應鏈執(zhí)行框架

  • 供應鏈的數(shù)字化轉(zhuǎn)型中,企業(yè)需要思考的問題:需求、技術(shù)、團隊、風險

  • 供應鏈數(shù)字化:大數(shù)據(jù)分析的前提

a)數(shù)字化供應鏈的發(fā)展現(xiàn)狀介紹

b)供應鏈發(fā)展階段與數(shù)字化成熟度:

c)不同行業(yè)數(shù)字化的區(qū)別

  • 數(shù)據(jù)分析方法論: 數(shù)據(jù)-趨勢-問題-方案-決策

  • 數(shù)據(jù)分析的五大步驟及其要點:收集-清洗-規(guī)整-使用-更新

 

二、實操篇:供應鏈計劃體系詳解

1、需求的概念、特征

2、預測的概念、影響預測的要素

3、供應鏈計劃管理的理想狀態(tài)

4、供應計劃體系

5、需求計劃模塊

6、預測技術(shù)有哪些算法與模型

  • 如何降低對預測的依賴度?

  • 季度月度、預測計劃、產(chǎn)能計劃編制

  • 如何管理與評估訂單變更?如何應對訂單變更帶來的風險與成本損失?

  • 案例分析:三個步驟幫助你完成一份準確的預測

7、建立基于數(shù)據(jù)和事實的內(nèi)外部信息分享和溝通機制

 

三、實操篇:需求預測管理中的關(guān)鍵技術(shù)和方法論

1、如何降低對預測的依賴度?

2、需求預測的方法-定性、定量預測法

  • 案例討論:如果客戶不給預測,如何安排生產(chǎn)?

  • 案例分析:三個步驟幫助你完成一份準確的預測

3、季度月度、預測計劃、產(chǎn)能計劃編制

  • 案例討論:我該如何和客戶索要原材料的空運費?

4、需求計劃-專題討論:如何開展有效的S&OP會議?

  • 如何成為一個稱職的需求管理者與S&OP流程主導者

  • 了解如何獲取管理層,銷售,市場和供應鏈的支持

  • 需求計劃與S&OP流程主導者的工作日歷

  • 何為完整職能體系支持下的最佳需求計劃與S&OP流程

  • 深入解析S&OP計劃步驟,設(shè)計S&OP會議模板和準備工作

 

四、實操篇:促銷預測與新產(chǎn)品預測的流程與技術(shù)

1PLM&SCM;產(chǎn)品生命周期管理與需求預測的關(guān)聯(lián)

2、基準預測,促銷預測與促銷計劃

3、新品/退市預測的職能和編制流程

4、新品/退市預測模型的基本原理和應用技巧

5、品類角色與客戶需求的關(guān)聯(lián)

 

五、庫存齊套管理篇:齊套率對計劃穩(wěn)定性的支持

1、庫存可以掩蓋所有運營的問題

2、講解:如何提高庫存周轉(zhuǎn)率(ITO

  • 討論:為什么總是該來的不來,不該來的來了?

  • 討論:缺料到底是誰的責任?

3、講解:庫存結(jié)構(gòu)梳理&庫存計劃制定

4、庫存預警系統(tǒng)

  • 在途物料的管理(供應商在途、內(nèi)部轉(zhuǎn)倉、外部借料、發(fā)貨在途…)

  • 超期物料的管理

  • 物料低周轉(zhuǎn)\物料呆滯產(chǎn)生原因的分析

  • 如何監(jiān)控與處理呆滯物料(處理的原則、要求、途經(jīng)…)

  • 如何及時處理呆滯物料(替代、消耗、變買…)

5、呆滯物料處理方案

6、供應能力管理

  • 小批量、多批次訂單效率提升的途徑探討

  • 如何從組織\流程上進行齊套工作的分工與管理?

  • 如何從策略上保證物料及時齊套供應?

  • 如何從技術(shù)上保證物料及時齊套供應?

  • 需求分析與產(chǎn)能規(guī)劃管理

  • 7、科學庫存管理六步法:一報二砍三個率,四類五補才安全

 

六、落地篇:案例分享和圓桌討論

通過企業(yè)實際應用案例的分享,并結(jié)合前面的培訓成果,深刻體驗何為最佳的需求預測與S&OP運作實踐。分析案例企業(yè)在需求領(lǐng)域的管理優(yōu)勢和不足之處,并展開主題討論、行動學習。

我們的服務(wù)  OUR SERVICES
服務(wù)流程

業(yè)務(wù)范疇
量身定制化的經(jīng)典內(nèi)訓課程
人力資源
勞動法
培訓發(fā)展
職業(yè)技能
市場營銷
經(jīng)營股權(quán)
戰(zhàn)略管理
行政商務(wù)
財務(wù)管理
研發(fā)管理
生產(chǎn)管理
物流管理
采購管理
職業(yè)素養(yǎng)
通用管理
獨具特色的系統(tǒng)解決方案
人力資源
勞動法
企業(yè)文化
戰(zhàn)略經(jīng)營
組織變革
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財務(wù)管理
生產(chǎn)管理
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